Convocatoria a la que pertenece:
Personal Funcionario y Laboral > Anterior a 2017 > 2010 > Promoción Interna: Personal Laboral > Ayudante de Cocina
Fase actual en la que se encuentra la convocatoria:
Adjudicación de destinos
Fecha de publicación: 12 de diciembre de 2012
Contenido publicado el 2 de noviembre de 2012:
RESOLUCIÓN de 11 de octubre de 2012, de la Viceconsejería de Función Pública y Modernización, por la que se aprueba y publica la relación definitiva de aspirantes que han superado el proceso selectivo (turno de promoción interna y de personas con discapacidad), convocado por Orden ADM/395/2011, de 28 de marzo, para el ingreso como personal laboral fijo de la Administración de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos en la categoría de Ayudantes de Cocina, y se ofertan los puestos de trabajo vacantes correspondientes.
Primero.– Aprobar y publicar la relación definitiva de aspirantes que han superado el citado proceso selectivo por el orden de puntuación obtenido, según figura en el Anexo I, conforme a la propuesta del Tribunal Calificador.
Segundo.– En el plazo de veinte días naturales, contado a partir del siguiente a la publicación de la presente Resolución en el «Boletín Oficial de Castilla y León», los aspirantes relacionados en el Anexo I deberán presentar en las Oficinas y Puntos de Información y Atención al Ciudadano, para su remisión a la Dirección General de la Función Pública (C/ Santiago Alba n.º 1. 47008 Valladolid), los siguientes documentos:
a) Fotocopia del Documento Nacional de Identidad debidamente compulsada, o en su defecto, autorización al órgano gestor para la consulta de los datos relativos a éste a través del Sistema de verificación de datos, de acuerdo con el modelo del Anexo II. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española deberán presentar los documentos que acrediten las condiciones que aleguen sobre su nacionalidad.
b) Fotocopia, debidamente compulsada, del título de Graduado Escolar, Formación Profesional de Grado Medio, o equivalente, o con categoría profesional reconocida con aquella a la que se presenta.
A estos efectos se entiende por categoría profesional reconocida la desempeñada en la empresa en que se alegue durante un mínimo de un mes, debiendo tener un contenido funcional equivalente al especificado para la categoría de Ayudantes de Cocina en el Convenio Colectivo para el personal laboral de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y Organismos Autónomos dependientes de ésta.
En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deberá estarse en posesión de la credencial que acredite su homologación.
c) Declaración o promesa de no hallarse inhabilitado, por sentencia firme, para el ejercicio de funciones públicas, ni de haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquier Administración Pública, que deberá cumplimentarse según modelo del Anexo II. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española deberán acreditar, igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la función pública.
d) Declaración o promesa de no tener la condición de personal laboral fijo de la categoría profesional de Ayudantes de Cocina, conforme al modelo del Anexo II.
e) Copia compulsada de la certificación de aptitud, en el caso de aspirantes discapacitados, emitida por los órganos administrativos competentes en materia de asuntos sociales. Esta certificación, expedida a partir de la fecha de publicación de esta Resolución, deberá acreditar su capacidad para desempeñar las tareas que corresponden a las plazas objeto de la convocatoria.
Ante la imposibilidad, debidamente justificada, de presentar los documentos señalados anteriormente, podrá acreditarse que se reúnen las condiciones exigidas en la convocatoria mediante cualquier prueba admisible en Derecho.
Tercero.– Quienes dentro del plazo fijado, y salvo los casos de fuerza mayor, no presentasen la documentación exigida, o del examen de la misma se dedujera que carecen de alguno de los requisitos señalados en la base cuarta de la citada Orden de convocatoria, no podrán ser contratados, quedando sin efecto todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que hubieran incurrido por falsedad de la solicitud inicial.
Cuarto.– Junto a la documentación exigida en el apartado segundo, los aspirantes, en función de los puestos vacantes que se relacionan en el Anexo III de la presente Resolución, deberán cumplimentar el modelo de solicitud que se adjunta como Anexo IV, consignando los puestos por orden de preferencia, debiendo los aspirantes relacionar, al menos, tantos puestos vacantes como el número de orden obtenido en la calificación final.
La codificación y el encuadramiento de los puestos en una determinada Consejería se entenderá sin perjuicio de lo dispuesto en los Decretos 2/2003, de 3 de julio, 2/2007, de 2 de julio, y 2/2011, de 27 de junio, del Presidente de la Junta de Castilla y León, de Reestructuración de Consejerías, en tanto no finalice la aprobación de los Decretos de aprobación o modificación de las Relaciones de Puestos de Trabajo.
Quinto.– Transcurrido el plazo de presentación de documentos se efectuará la adjudicación de los puestos, siguiendo el orden de puntuación alcanzada, publicándose en el «Boletín Oficial de Castilla y León».
Sexto.– Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Valladolid en el plazo de dos meses, contados desde el día siguiente a su publicación en el «Boletín Oficial de Castilla y León», de conformidad con lo establecido en los artículos 8.2 a) y 14.2 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. Igualmente, con carácter previo y potestativo, podrá interponerse recurso de reposición ante la Viceconsejería de Función Pública y Modernización, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a su publicación en el «Boletín Oficial de Castilla y León», según lo dispuesto en los artículos 116 y siguientes de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Fecha límite:
PLAZO PRESENTACIÓN DOCUMENTACIÓN: hasta el 22 de noviembre de 2012