Relación complementaria de aspirantes que superan el proceso selectivo y oferta de vacantes Enfermero/a

Contenido publicado el 29 de agosto de 2024:

RESOLUCIÓN de 21 de agosto de 2024, de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano, por la que se aprueba y publica la relación complementaria de aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado por Resolución de 23 de noviembre de 2022, para el ingreso, por el sistema de acceso libre, en la competencia funcional de Enfermero/a de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, y se ofertan los puestos de trabajo.

Por Resolución de 14 de marzo de 2024, de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano (Boletín Oficial de Castilla y León de 21 de marzo), se aprueba y publica la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado por Resolución de 23 de noviembre de 2022, para el ingreso, por el sistema de acceso libre, en la competencia funcional de Enfermero/a de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, y se ofertan los puestos de trabajo.

Por Resolución de 3 de mayo de 2024, de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano se adjudican destinos a los aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado por Resolución de 23 de noviembre de 2022, para el ingreso por el sistema de acceso libre en la competencia funcional de Enfermero/a.

De conformidad con lo dispuesto en la base 10.1 de la convocatoria, a propuesta del tribunal calificador, una vez requerida al mismo, por parte de esta Viceconsejería relación complementaria de aspirantes que superan el proceso selectivo, y en uso de la delegación otorgada en el apartado segundo b) de la Orden PRE/1367/2022, de 3 de octubre, por la que se delega el ejercicio en determinadas competencias en los órganos directivos centrales de la Consejería de la Presidencia,

RESUELVE

Primero. Aceptar la renuncia a continuar en el proceso selectivo, para el ingreso por el sistema de acceso libre, en la competencia funcional de Enfermero/a, convocado por Resolución, de 23 de noviembre de 2022, realizada por el siguiente aspirante:

Francisco Javier Prieto Miguélez, DNI: ***3576**

Segundo. Aprobar y publicar que la aspirante D.ª María Luisa Agapito Pérez con DNI: ***3521**, ha superado el proceso selectivo con una puntuación de 5,946 puntos.

Tercero. En el plazo de veinte días hábiles, contados a partir del siguiente a la publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de Castilla y León, D.ª María Luisa Agapito Pérez deberá presentar los siguientes documentos:

• a) Copia auténtica del Documento Nacional de Identidad o autorización al órgano convocante a que consulte, constate y verifique los datos relativos a su Documento Nacional de Identidad a través del Sistema de Verificación de Datos. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española deberán presentar los documentos que acrediten el cumplimiento de los requisitos señalados en la base quinta apartado a) de la convocatoria.
   
• b) Certificado negativo del Registro Central de Delincuentes Sexuales, únicamente en caso de acceso a puestos de trabajo que impliquen un contacto habitual con menores. En ausencia de autorización para su consulta, el interesado deberá aportar su respectiva copia auténtica conforme dispone el Art. 27 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
   
• c) Copia auténtica del título de Diplomado de Enfermería o equivalente, o autorización al órgano convocante a que consulte, constate y verifique los datos relativos a titulación a través del Sistema de Verificación de Datos. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la correspondiente convalidación o de la credencial que acredite la homologación del título. Este requisito no será exigible a los aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las disposiciones de Derecho Comunitario.
   
• d) Declaración responsable de no hallarse inhabilitado, por sentencia firme, para el ejercicio de funciones públicas, ni de haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquier Administración Pública (Anexo II). Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española deberán acreditar, igualmente, no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida el acceso a la función pública en su Estado.
   
• e) Declaración responsable de no tener la condición de personal laboral fijo de la competencia funcional de Enfermero/a de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, conforme al modelo del Anexo II.
   
• f) Declaración responsable de poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas propias de la competencia funcional objeto de la convocatoria (Anexo II).

La documentación a que se refieren los apartados anteriores deberá presentarse en cualquiera de las oficinas de asistencia en materia de registros de la Administración de la Comunidad de Castilla y León que se relacionan en el siguiente enlace Oficinas de asistencia en materia de registros de la Junta de Castilla y León. , o en cualquiera de los centros oficiales a los que se refiere y en la forma que determina el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, e irá dirigida a la Dirección General de la Función Pública (calle Santiago Alba, n.º 1, 47008–Valladolid).

Cuarto. Salvo casos de fuerza mayor, si dentro del plazo fijado no se ha autorizado a la Administración para la consulta de los datos personales establecidos en los apartados a), b) y c) o no se presentase la documentación requerida, o del examen de la misma se dedujera que carece de alguno de los requisitos señalados en la base quinta de la citada Orden de convocatoria, no podrá ser contratada como personal laboral fijo, quedando sin efecto todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que pudieran haber incurrido por falsedad en la solicitud de participación.

Quinto. El puesto de trabajo vacante ofertado que se recoge en el Anexo I se adjudicará siempre que reúna los requisitos objetivos determinados en las relaciones de puestos de trabajo.

Sexto. Transcurrido el plazo de presentación de documentos, se efectuará la adjudicación del puesto relacionado en el Anexo I a la aspirante que figura en el punto Segundo, con los efectos que se determinen en la correspondiente resolución, que se publicará en el Boletín Oficial de Castilla y León.

Séptimo. Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, los interesados podrán interponer recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Valladolid en el plazo de dos meses, contado desde el día siguiente a su publicación en el Boletín Oficial de Castilla y León, de conformidad con lo establecido en los artículos 8.2 a) y 14.2 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. Igualmente, con carácter potestativo, aquellos podrán interponer recurso de reposición ante la Consejería de la Presidencia, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a su publicación, según lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Fecha límite:

Plazo de presentación de documentación: desde el 30 de agosto hasta el 27 de septiembre de 2024