Valoración provisional de méritos de Personal de Servicios (fijo discontinuo) (estabilización empleo temporal Ley 20/2021)

Contenido publicado el 29 de octubre de 2024:

RESOLUCIÓN DE 28 DE OCTUBRE DE 2024, DE LA COMISIÓN DE SELECCIÓN DEL PROCESO SELECTIVO CONVOCADO POR RESOLUCIÓN DE 22 DE DICIEMBRE DE 2022 DE LA VICECONSEJERIA DE ADMINISTRACIONES PUBLICAS Y ATENCIÓN AL CIUDADANO, PARA EL INGRESO, POR EL SISTEMA DE CONCURSO, EN DIFERENTES COMPETENCIAS FUNCIONALES DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA COMUNIDAD DE CASTILLA Y LEÓN, EN EL MARCO DEL PROCESO DE ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL PREVISTO EN LA LEY 20/21, DE 28 DE DICIEMBRE, DE MEDIDAS URGENTES PARA LA REDUCCIÓN DE LA TEMPORALIDAD EN EL EMPLEO PUBLICO, POR LA QUE SE HACE PÚBLICA LA VALORACIÓN PROVISIONAL DE MÉRITOS DE LOS ASPIRANTES ADMITIDOS EN EL PROCESO SELECTIVO DE ACCESO A LA COMPETENCIA FUNCIONAL DE PERSONAL DE SERVICIOS (FIJO DISCONTINUO).

Por Resolución de 22 de diciembre de 2022 de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano, se convocó, para el ingreso, por el sistema de concurso, en diferentes competencias funcionales de la Administración de la Comunidad de Castilla y León en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal previsto en la Ley 20/21, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, incluye, entre otros, la competencia funcional de Personal de Servicios (fijo discontinuo).

Conforme a los trámites legalmente previstos, fueron publicadas las Resoluciones de la Dirección General de la Función Pública aprobando, en primer lugar, la relación provisional de admitidos y excluidos en el proceso selectivo citado y posteriormente, la relación definitiva de admitidos y excluidos.

En el plazo establecido al efecto, los aspirantes han alegado y aportado la documentación requerida en la convocatoria del proceso para acreditar los méritos, que han sido valorados por la Comisión de Valoración conforme a lo dispuesto en el Anexo II de la Resolución de 22 de diciembre de 2022 de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano citada.

De acuerdo con lo establecido en la Base Séptima apartado 4 de la Resolución de 22 de diciembre de 2022 de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano, citada, la Comisión de Valoración, en sesión celebrada el 24 de octubre de 2024 ha adoptado el siguiente:

Aprobar la valoración provisional de los méritos de los aspirantes admitidos en el proceso de estabilización de empleo temporal previsto en la Ley 20/21, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público correspondiente a la competencia funcional de Personal de Servicios (fijo discontinuo), convocado por Resolución de 22 de diciembre de 2022 de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano (Bocyl de 29 de diciembre).

Conforme a lo dispuesto en la Base Séptima apartado 4 de la Resolución citada, los aspirantes podrán efectuar alegaciones en un plazo de diez hábiles a partir del siguiente a su publicación. Dichas alegaciones se resolverán mediante la publicación de la Resolución por la que se haga pública la valoración definitiva de méritos.

La publicación, según la Base Duodécima de la Resolución de 22 de diciembre de 2022 de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano se efectuará en los tablones de anuncios de tas oficinas de asistencia en materia de registros de la Administración de Castilla y León y en el Portal de Empleados Públicos de la Junta de Castilla y León (https://emDleopublico.icvl.es). La información estará asimismo disponible en el servicio telefónico de información y atención al ciudadano 012 o 983327850 (teléfono gratuito si se dispone de tarifa plana).

Fecha límite:

Plazo para efectuar alegaciones: desde el 30 de octubre hasta el 13 de noviembre de 2024